機能訓練士（きゅあステーション旭生会） - 社会福祉法人旭生会採用サイト

事業所名: きゅあステーション旭生会
入居者数
ポイント: ◆未経験からでも安心して始められる訪問リハビリのお仕事◆
当事業所では、病院や施設での経験はあるものの、訪問リハビリは初めてという方でも安心してスタートできる環境を整えています。リハビリ職としてのスキルを活かしながら、新たなフィールドで成長したい方を全力でサポートします。

◆有料老人ホーム併設の安心環境◆
当事業所は有料老人ホームと併設しているからこそ実現できる、他にはない安心のサポート環境を提供しています。訪問リハビリが初めての方でも、自信を持って活躍できる職場です。
訪問先で判断に迷った際、併設老人ホームのリハビリスタッフに即時相談可能です。「この対応で良かったのか」という不安をすぐに解消。緊急時には施設のスタッフがサポートに駆けつけることもでき、24時間体制の施設があるからこそ提供できる安心感。

◆職場を離れた休憩室でリフレッシュ◆
職場から一歩離れた場所に、専用の休憩スペースを用意しています。
近隣アパートの一室を借り上げた「休憩ルーム」は、仕事の緊張感から完全に解放される空間で、ゆったりとした時間をお過ごしいただけます。
リラックスした後は、新たな活力を持って業務に戻ることができます。

◆手厚い入職後の教育・サポート体制◆
経験豊富な指導者とチーム制で入職後３ヶ月間を集中サポートします。
毎月の面談で上長からの適切な指導・アドバイスに加え人事担当者も入職後１年間面談（12ヶ月間）を行い、手厚くサポートします。その他に毎月、スマートフォンから組織サーベイ（従業員満足度調査）を実施し、職場環境や業務上の課題、個人の悩みなど、あらゆる声に耳を傾けて改善に活かしています。

◆学べる環境、成長できる環境◆
在宅でのリハビリ実践を通じて、医療チームの要として活躍できるリハビリ職を育成しています。
在宅医との緊密な連携や、看取りケアの経験、多職種連携の実践など、在宅医療における総合的なスキルと知識を学べる場です。経験豊かなスタッフが、あなたの学びと成長を全力でサポートします。

◆現代的なワークスタイルを実現する職場環境◆
LINEワークスを導入し、社内の情報連携をスムーズに行える環境を整備。
残業申請や有給休暇の申請もスマートフォンから簡単に行えるシステム。
各種書類の配布や作成を電子化し、申請から承認までのタイムラグが大幅に短縮され、業務のスピードアップにつながっています。

◆働く人を大切にする職場環境と評価制度◆
働く皆さんの成長とやりがいを支える様々な制度を整えています。
「アイデア提案制度」を導入し、役職や経験年数に関わらず、どなたでも自由に改善案やサービス向上のアイデアを提案できる環境を整えています。
「人事評価」においては、単なる業務スキルだけでなく「人間力」を重視した総合的な評価を行っています。
全事業所で「インセンティブ制度」を導入しており、各事業所の稼働率に応じて支給される仕組みです。

◆立地条件の利便性◆
周辺環境は大変充実しており、事業所から徒歩圏内にコンビニやスーパーマーケットがあり、日常のお買い物も簡単に済ませることができます。金融機関や総合病院も徒歩圏内にあるため、万が一の際にも迅速に対応できます。
通勤の便も、最寄り駅からは徒歩7分と近く、公共交通機関での通勤も快適に行えます。このように生活に必要な施設がすべて揃っているため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境となっています。

◆最新情報はSNSでリアルタイムに発信中◆
インスタ、YouTube、TikTokなど毎日配信しており、当社の魅力を様々な角度からお伝えしています。ぜひ各メディアをフォローいただき、働く環境や社風を身近に感じていただければ幸いです。応募前に当社の雰囲気を知っていただく絶好の機会となりますので、ぜひチェックしてみてください。
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その他（働きやすい職場環境）
◆経済産業省より「健康経営優良法人」の認定を2018年から8年連続認証。
◆2025年介護労働安定センター理事長表彰の「優秀賞」。働きやすい職場として全国の6社に選出されました。
◆鹿児島県介護技能コンテスト　7年連続最優秀賞者輩出
◆退職金共済加入（全額法人負担）
◆資格取得支援制度（喀痰吸引やファーストステップ研修、その他）
◆病気休暇補償（法人独自）
◆女性がん検診（希望者は勤務中に検診が受けれます）
◆特別休暇、慶弔見舞金（法人）
◆よかセンター（慶弔見舞金・健康、回数券、チケット、イベント、スポーツ助成施設など様々）
◆食事補助（オフィスでごはん）社内設置の社食サービスです（ALL100円）
オフィスに設置した冷凍庫から健康的な惣菜を購入することができます。設置型なので従業員様は好きな時に利用できます。

職種

機能訓練士（きゅあステーション旭生会）

雇用形態

正社員

募集人数

１人
採用が決まり次第、募集を終了させていただきます。

業務内容

訪問リハビリにおける業務

・利用者様の身体機能の維持・向上を目的とした運動や歩行訓練だけでなく、起き上がりや立ち上がり、トイレや入浴、買い物などの日常生活動作の練習も行います。また、ご家族への介助方法のアドバイスや、手すりの設置・福祉用具の活用など住環境の整備に関する提案も大切な役割です。
・訪問先では利用者様一人ひとりの状態や目標に合わせて支援を行い、ケアマネジャーや看護師、介護職員など多職種と連携しながら、その人らしい生活の実現をサポートします。
・「一人で買い物に行きたい」「趣味を続けたい」「自宅で生活し続けたい」といった利用者様の想いに寄り添い、できることを増やしていく支援ができることが、訪問リハビリ職の大きなやりがいです。利用者様やご家族との距離が近く、生活そのものを支える実感を得られる仕事です。

※訪問リハビリ職は、利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた地域や自宅で安心して生活を続けられるよう支援する仕事です。病院や施設でのリハビリとは異なり、実際の生活環境の中で支援を行うため、利用者様の暮らしに直結したリハビリを提供できます。

勤務地

鹿児島市谷山中央5丁目39-1
「訪問リハビリ　きゅあステーション旭生会」

慈眼寺タイヨーさん、寿司まどかさん（慈眼寺店）すぐ近く。オーリックさんのとなりです。

●お車をご利用の場合
「225号線からお越しの場合」（鹿児島市内からお越しの方）谷山駅を通過し明石屋さん（谷山店）を右折し直進。慈眼寺タイヨーさん前信号を左折してすぐ左手にあります。
「産業道路からお越しの方」ニシムタNsシティさん（谷山店）通過し卸本町信号右折。谷山港区入口信号左折。和田1丁目信号右折。ホワイト急便さん前信号右折してすぐ右手あります。

●お車をご利用の場合（高速道路をご利用の方）
　谷山インター下車　車で約6分

最寄り駅: ・慈眼寺駅から徒歩7分

給与

月給 219,900 〜 319,300円

基本給	181,900円〜 281,300 円/月平均労働日数（21.3 日）
資格手当	10,000円
調整手当	20,000円〜
処遇改善手当	8,000円
インセンティブ手当	昨年度平均：12,000円／月

規程により、別途手当の支給あり。（通勤手当・住宅手当・扶養手当等）

賞与：年2回/計 3.60ヶ月分（前年度実績）

年収例
入社1年: 3,450,000円
入社5年: 3,700,000円
入社10年: 4,100,000円
入社15年: 4,500,000円(係長)
入社20年: 5,250,000円

勤務時間

変形労働時間制（1ヶ月単位）
1） 08： 30 〜 17：30

勤務曜日

月、火、水、木、金、土、日

試用・研修

3ヶ月の試用期間があります。
雇用条件は本採用時と同じです。

応募資格・条件

高卒以上
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士
いずれかの免許・資格所持必須
＊クリニック・病棟勤務５年以上

福利厚生・手当

●昇給あり（前年度実績：5,300円〜7,500円）
●ボーナス（賞与）あり
●制服貸与あり
●社会保険完備
●交通費（通勤費）支給
●残業手当
●資格取得の支援制度
●病気休暇補償（法人独自の休暇補償）
●退職金共済加入（掛金は全額法人負担）
●女性がん検診（希望者は勤務中に検診が受けられます）
●資格手当
●特別休暇・慶弔見舞金（法人独自）
●よかセンター（慶弔見舞金・健康、回数券、チケット、イベント、スポーツ女性施設など様々）
●食事補助（オフィスでごはん）
●復職制度あり
など

休日・休暇

●年間休日109日
●週休2日制
●シフト制（1ヶ月サイクル）
●有給休暇
●介護休暇
●育児休暇
●産前産後休暇

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